🟡 Le dessous des cartes HUMINT : pourquoi Claire Thomson-Jonville dirige aujourd’hui Vogue France

À 14 ans, elle rêve déjà de Vogue. Deux décennies plus tard, elle s’assoit dans le fauteuil le plus stratégique de la mode française. Écossaise, obsessionnelle, à l’approche holistique, adoubée par Anna Wintour : Claire Thomson-Jonville ne débarque pas par hasard.

Racines : Née en Écosse, études de droit à Édimbourg, passage à la Sorbonne — combinaison rare : rigueur juridique et immersion culturelle française.

Formation sur le terrain : Self Service (magazine culte) puis i-D France, où elle affine son œil créatif et sa compréhension des codes globaux.

Esprit entrepreneurial : création de CTJ Creative (conseil & stratégie digitale) et lancement d’Out of State (retraites wellness) — preuve d’une vision 360°, capable de naviguer du luxe au bien-être.

Percée Vogue France : entrée comme Global Contributing Editor en 2024, puis nomination en février 2025 comme Head of Editorial Content. Premier numéro : La Renaissance du Chic — images fortes, écriture graphique repensée, femmes confiantes et inspirantes. Résultat : +38 % de ventes en kiosque (déc./janv.) et +35 % (févr.).

Pourquoi elle ?

Parce qu’elle coche toutes les cases invisibles du recrutement stratégique :

• Hybridité culturelle : esprit british et chic français.

• Vision éditoriale globale : mode, art, beauté, wellness, digital, sans rupture de ton.

• Leadership de proximité : charisme accessible, empathie, capacité à fédérer.

• Timing parfait : Vogue avait besoin d’un visage neuf, fort et transversal, capable d’incarner la mode et l’époque.

Lecture HUMINT : Derrière la nomination, un parcours patiemment construit, un réseau cultivé dans la durée, une capacité à sentir la bascule du marché. Ce n’est pas “être là au bon moment”, c’est façonner le moment. Elle ne suit pas les tendances : elle les rend incontournables.

Leçon pour tout leader : les trajectoires visibles reposent toujours sur des architectures invisibles. Ce sont elles qui, un jour, font toute la différence.

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